Zachęceni przez doświadczenia innych instytucji, chcemy w oddziale naszego muzeum zatrudnić praktykantkę. Jej zadaniem będzie obsługa stoiska z pamiątkami. Nigdzie nie możemy jednak znaleźć wzoru umowy o praktykę ani zaświadczenia o odbywaniu praktyki absolwenckiej. Prosimy o pomoc w przygotowaniu prawidłowych dokumentów. Mamy też wątpliwości, co zrobić, jeśli praktykantka się nie sprawdzi na tym stanowisku, czy możemy z nią rozwiązać umowę? Jeśli praktykantka zachoruje, czy należy jej się zasiłek chorobowy i co ma zrobić w takim przypadku muzeum?

Pełna treść artykułu dostępna wyłącznie dla abonentów, po zalogowaniu do serwisu.

Zaloguj się w panelu w prawym górnym rogu serwisu, podając login i hasło, które otrzymałeś od Działu Obsługi Klienta.

Aby uzyskać dostęp do serwisu, wykup abonament lub prenumeratę Poradnika Instytucji Kultury.

Jeśli jesteś prenumeratorem Poradnika Instytucji Kultury, zgłoś się do Biura Obsługi Klienta po login i hasło.

Słowa kluczowe: