W grudniu 2024 r. uprawomocnił się wyrok sądu pracy dotyczący pracownika, którego zwolniono z instytucji kultury niezgodnie z przepisami i który wniósł pozew do sądu. Pracodawca przegrał sprawę. Instytucja ma teraz obowiązek zapłacić odszkodowanie, odsetki, koszty procesu oraz koszty sądowe.
Czy w takiej sytuacji instytucja kultury ma obowiązek zapłacić podatek dochodowy od osób prawnych? Jeżeli tak, to w jakim terminie i od których kosztów?
Jak zaksięgować to zdarzenie?

Pełna treść artykułu dostępna wyłącznie dla abonentów, po zalogowaniu do serwisu.

Zaloguj się w panelu w prawym górnym rogu serwisu, podając login i hasło, które otrzymałeś od Działu Obsługi Klienta.

Aby uzyskać dostęp do serwisu, wykup abonament lub prenumeratę Poradnika Instytucji Kultury.

Jeśli jesteś prenumeratorem Poradnika Instytucji Kultury, zgłoś się do Biura Obsługi Klienta po login i hasło.

Słowa kluczowe: