organizator działalności kulturalnej

Składniki wynagrodzenia dyrektora powinien określić organizator

Instytucja otrzymała od organizatora pismo, w którym określono kwotę wynagrodzenia miesięcznego dyrektora instytucji kultury oraz to, że składa się na nią wynagrodzenie zasadnicze, dodatek funkcyjny i dodatek za wysługę lat.
Jak wymienioną kwotę podzielić na poszczególne składniki wynagrodzenia miesięcznego, jeśli nie wskazano tego we wspomnianym piśmie?

Regulamin organizacyjny instytucji kultury wymaga opinii organizatora i środowisk twórczych

Wojewoda Lubelski w rozstrzygnięciu nadzorczym z 20 grudnia 2024 r. (nr PN-II.4131.423.2024) stwierdził nieważność uchwały rady gminy w zakresie sformułowania procedury nadawania instytucji kultury regulaminu organizacyjnego.

Pełnomocnik dyrektora instytucji kultury do podpisywania umów

Czy dyrektor instytucji kultury może na podstawie pełnomocnictwa upoważnić wójta (burmistrza, prezydenta miasta) do podpisywania umów (np. umów z bankiem) w imieniu instytucji kultury, a jeśli tak, to na jakiej podstawie?

Podział instytucji kultury nie może prowadzić do powstania podmiotu o profilu innym niż kulturalny

Wojewoda Lubelski w rozstrzygnięciu nadzorczym z 29 października 2024 r. (nr PN-II.4131.353.2024) przypomniał, że w wyniku podziału instytucji kultury nie może powstać podmiot, którego podstawowym celem statutowym nie będzie działalność kulturalna, a sportowo-rekreacyjna.

Kontrola wójta w instytucji kultury — kontrowersyjne orzeczenie NSA

Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku z 15 kwietnia 2024 r. (sygn. akt II OSK 440/23) odniósł się do możliwości przeprowadzenia kontroli w instytucji kontroli przez organ zarządzający jednostki samorządu terytorialnego, np. przez wójta gminy.

Dotacja na imprezę zleconą przez organizatora

Dom kultury otrzymał dotację celową na organizację imprezy zleconej przez organizatora — dożynek (nie jest to więc impreza instytucji kultury).
Jak prawidłowo księgować przychód (dotację celową) oraz koszty związane z tą imprezą?

Charakter zarządzenia o odwołaniu dyrektora instytucji kultury

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie w wyroku z 23 maja 2024 r. (sygn. akt II SA/Sz 154/24) odniósł się do podwójnego charakteru, jaki ma zarządzenie o odwołaniu ze stanowiska dyrektora instytucji kultury.

Kara dla dyrektora od organizatora

Czy burmistrz na komisji rady miejskiej może informować radnych o ukaraniu dyrektora instytucji kultury naganą?

Audyt organizatora w instytucji kultury bez podstawy prawnej

Od lat eksperci „Poradnika Instytucji Kultury” wyraźnie wskazują, że audyt przeprowadzany w instytucji kultury przez organizatora nie ma podstaw prawnych. Natomiast jeden z komunikatów Ministerstwa Finansów („Wyjaśnienia w zakresie przepisów o audycie wewnętrznym”) udostępniony na stronie internetowej resortu, wydaje się temu przeczyć.
Jak należy to rozumieć?

Rada gminy nie może upoważnić dyrektora instytucji kultury do wykonania jej uchwały

Wojewoda Śląski w rozstrzygnięciu nadzorczym z 23 maja 2024 r. (nr NPII.4131.1.425.2024) stwierdził nieważność uchwały rady gminy upoważniającej inne podmioty niż wójt gminy do udzielania ulg w postaci m.in. umarzania, odraczania terminu spłaty lub rozkładania na raty płatności należności pieniężnych, które mają charakter cywilnoprawny i przypadają gminie.

Umowa-zlecenie zawarta z radnym organizatora instytucji kultury

Czy instytucja kultury może zawrzeć umowę cywilnoprawną (umowę-zlecenie) z osobą pełniącą funkcję radnego w gminie, która jest jednocześnie organizatorem tej instytucji?

Mobbing organizatora i długotrwała nieobecność dyrektora z powodu złego stanu zdrowia

Dyrektor dyrektora gminnego ośrodka kultury (GOK) wykorzystał 182 dni zwolnienia lekarskiego i obecnie przebywa na świadczeniu rehabilitacyjnym z powodu nękania przez organizatora, zastraszania i „wchodzenia” w jego kompetencje przez wójta.
Gdzie złożyć oświadczenie o stosowaniu mobbingu wobec dyrektora przez organizatora?
Czy organizator może zwolnić dyrektora GOK na podstawie art. 53 Ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (dalej: kp)?